职场双轨制

简介：林晚创办公司后推行弹性福利、宠物友好等人性化管理，却被员工江辰发帖控诉为“温情陷阱”，引发全网声讨与行业调查。为化解危机，她联合风投推行高压改革，清理江辰、王姐等问题员工。随后，林晚创新“双轨制”管理，兼顾安稳与高回报，最终带领公司拿下关键项目，化解二次舆论危机，获得资本追加投资，成为独当一面的创业领航者。